南昌养猪厂(如何蓄势突围“强猪业”?这场特训营让各“猪场老板”直呼学到了)
来自:猪之家 | 2024年04月18日
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2024年3月25日至27日,扬翔秀博在江西南昌成功举办“秀博服务百万母猪增产大行动——第二十二期认证配种师特训营”。本期特训营汇聚了近 70 位来自 38 个不同猪场的管理者、配怀技术员,共同探索、学习配怀知识。
当下养猪业面临哪些瓶颈?
扬翔秀博总经理李家连
扬翔秀博总经理李家连表示,2023年通过创新驱动发展、精细化运营、提质增效降本使得养猪效率逐步提升,但由于市场需求偏弱,供给过剩,导致年均生猪价格持续下滑,形成相对较长的磨底期,给养猪人带来较大的困扰和煎熬。
如何蓄势突围?
2024年,坚持“稳中求进、以进促稳、先立后破”的总基调,在转方式、调结构、提质量、增效益上积极进取,不断巩固稳中向好的基础。同时,养猪企业应找准定位,整合资源、完善体系、培养人才,练好内功,促进产业提质增效降本和行业高质量发展。
为什么坚持举办
认证配种师特训营?
为应对行业挑战,扬翔秀博于2021年开始策划特训营,至今已成功举办二十二期,旨在为学员们提供一个深入学习和交流的平台。通过系统梳理扬翔养猪配怀体系、结构、流程作为培训教材,从扬翔股份内部猪场抽调生产实践中成绩好、技术优的骨干团队担任培训教练,为规模猪场技术管理人员开展针对性的培训。
特训营采用系统化的培训方式,注重理论知识的传授的同时,更强调实践操作的锤炼和团队协作的磨砺。在此过程中,有助于学员提升自身的技术水平,提高综合素质和能力认证。从团队协作的磨砺到个人能力的突破,每一个环节都充满挑战与机遇,为学员们的全面发展提供了坚实的支撑。
同时,特训营还搭建了一个学习和交流的平台,为学员们提供了一个展示自己才华的舞台。在这里,学员们通过理论考核和实践操作的双重考验,不断提升自己的技能水平和综合素质。最终,通过综合评价达标者将获得认证配种师资格证书,这是对他们努力和付出的最好证明。
学员分享
虽然我没经历过非瘟,但我觉得养猪是很难的事。回去之后我会把导师培训的课程运用到生产中,提高生产成绩。
特训营的知识就像是课本的前沿,把问题引出来,然后教大家科学解决问题。
拥有了知识储备,就能从被动检查到主动发现并解决问题。
温故而知新,在学习中不断发现不足,持续完善配怀方案。
本期特训营,不仅有效促进猪场之间的互动交流,同时为配怀技术员提供丰富多彩的学习体验,有助于配种员技术提升、猪场配怀成绩和企业整体效益的持续改善。
扬翔股份秀博基因将继续急产业之所急,想人才之所想,以科技创新引领现代生猪产业体系建设,发展新质生产力,提升企业竞争力,促进行业可持续发展。
文章来源:扬翔秀博基因
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